当天下午，这些粉的新人就来到了节能办的办公室。

几位新来的学生给人的觉还很腼腆，毕竟没读过《面试的100个窍门》之类的无良读，见了工作场面上的前辈，都不敢给人任何心气傲的觉，这也是电力专业学生的一个特了，特别的踏实，一个个往椅上一坐，也不知该看哪里，稍微外向些的会面微笑，内向一的直接低扭。(未完待续。。)u

于是乎，办公室中，张逸夫与秦玥对着一堆简历展开了激烈的讨论。

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好吧，只能照着剧组要求去选了。

这所谓的面试，其实也很简单，因为早就分完成，他们是板儿定会在华北局工作的，张逸夫和秦玥只是随便聊一聊，看看这些人有没有不能忍的地方。

简历各项数据中，由轻至重的决定因素大概是这个顺序——

张逸夫这才意识到，不知不觉，一年就这么过去了。一年间迈了这么几步，虽然不大，也够殷实了。

随着时间的推移，局霸消失初期的张气氛开始缓解，没了他，节能办的工作效率提了至少一倍，问题也随之而来，越来越多的工程开工，人手不够用了，文天明分乏术，张逸夫在办公室当大爷指江山，秦玥必须金屋藏。

因此，除了一位信息专业的学生必定去调度外，张逸夫得到了剩下17位新人的第一选秀权，他本意想要遵从贾天芸的意见，可这位完全懒得看简历，只抛下一句——男女搭，选好看的。

张逸夫情迎接，让大家随便坐，毕竟这里地方大，空座多。

众所周知，理工科……嗯……这太难了。

节能办很自然地成为了这次人力补充的赢家，刨去现在面对张逸夫自矮半不说，节能办本就是一个锻炼人的地方，一上手就东奔西跑实事，一年半载后无论成果如何，办公室肯定会解散，到时候再据各人的能力格分到合适的室，就当这一年是实习锻炼了，谁都不亏。

此番华北局分到了12位本科毕业生，另外还有6位专科生，名义上都是专岗专人，照岗位需求分来的人，可实际报到过来，局内怎么分怎么分。

也就在这会儿，新一批的学生完成了毕业典礼，奔赴到用人单位。

在审麻木的前提下，矬里将军，二人终于是筛选了八位，六男二女，稍微面试一下，再决定留哪六个。其他室唯有暗暗叹息，这批来的，一共就有三个姑娘，节能办生生抢了俩走。

时大材小用罢了，有常思平坐镇安装现场，张逸夫自然可以放心。

学分最最不重要，论文其次，然后是老师评价，实践能力，别第二重要，最重要的是什么？必须是-----貌。

没办法，贾天芸的神在这里，她估计这辈也不会接几次这些新人，只要脸好，她看着舒服就成。