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能是张逸夫。穆志恒可以提
张逸夫,但肯定没心思照顾文天明。
而实际上在节能工程中卖过力的,没有上千也有几百,设计院的工程师,电建的工人。电厂的员工,调度
的值班员,他们才是真正在一线
汗的,但很遗憾,张逸夫表彰不到那里,他只能表彰设计院的领导,电建的领导,电厂的领导以及调度
的领导。
目光所及,十分抱歉。
这笔十五万的奖金,也许最终一分钱落不到任何一位一线
汗的同志
上,但张逸夫没得选,这不仅是现实,更是规则。
你想得到的更多,你就要
活更卖力,表现更突
,走动更勤快。
“
尖”这个词就非常形象,
尖
来,落实到
前,领导就是尖
,计划经济平均主义时代已经过去,这是一个
调奋斗的年代,由于这个奋斗年代才刚刚开始,因此那些奋斗手段的问题还没来得及摘,早晚的事。
还是目光所及,越近的和越重要的将得到越多。
首先看自己的
室,先前许诺过秦玥了,她的先
个人免不了的,文天明鞍前
后,秦玥都拿了,他不拿实在说不过去,这二位奖金各500元,看着少,但也是两个月工资了。
另外有1500元奖金分给节能办全
室,其余人平均分
,大约每人200的样
,够糊
这些毕业生了。
两万元大
儿分给华北局本
,
安排。
电建五万元,设计院一万元,自行安排分
,毕竟电建投
的劳动力是设计院的几十倍,落实到工人
上,也许50都没有了。
其余六万左右,
据工程量大小,分拨给各电厂,厂长安排。
你要是就图窝在这里发横财,那你就都多分给自己,你如果还有那么一丝
取心,还是想
劳一下加班加
的手下,你就大方分。这个张逸夫
不着,再
就越权了。
因为这笔专项奖是单走的账,因此张逸夫才能这么快划拨,包括自己
室,他亲手发了下去,当然肯定是要走账的,就是形式上是从张逸夫手里接过来。
小姑娘小伙
们见了这笔横财,自然
兴,纵观全局,能用这
方式愣生生多发一个月工资的,恐怕也就张逸夫一个人了。
掌握资源,掌握野心!
掌握了奖金,才能掌握人心啊!
这一天电话也几乎没停过,都是各个方面的人收到奖金的
谢之语,节能办确实之前开会的时候聊过奖金的事儿,但他们想不到会这么快,力度这么大!
张逸夫跟这些人共事这么久,就只有这一天,他们叫“
长”叫的是如此的动情动心动容,如此的忠诚肯
。
尤其是秦玥,你可是国
老师的女儿,不要搞得跟一个拜金小娘们儿似得好么!
当晚节能办聚餐,手握500元
资的秦玥依然
求不满。